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CREA - NOVO DE NOVO

No último dia 6, terça-feira da semana passada, aconteceu a Mesa Permanente de Negociação pendente desde o mês de fevereiro. O Sinsexpro foi recebido em reunião virtual pelo novo Superintendente Administrativo Financeiro, Alessandro Baumgartner, conforme divulgado no Crea Online 3.666/21, publicado três dias depois da MPN. E a principal queixa do Sindicato, que permeou basicamente todos os assuntos da reunião, foi justamente essa – que o Conselho esteja procedendo uma alteração da estrutura organizacional sem envolvimento dos funcionários, seja pelo seu representante, que é o sindicato da categoria, ou até mesmo pelos próprios afetados, como refletem as muitas reclamações de quem dormiu lotado numa unidade do Conselho e acordou lotado em outra, sem nenhuma consideração pelos impactos que a mudança traria no seu cotidiano.    Entretanto, o SUPADF declarou plena concordância com o Sindicato. Informou que também discorda do modo como essas mudanças foram feitas, de como surpreenderam os funcionários envolvidos e afirmou que isso não acontecerá mais. Que todas as movimentações de pessoal que tinham de ser feitas já o foram, que os afetados foram todos comunicados e que a nova estrutura seria divulgada, como o foi de fato, posteriormente.    O Crea Online 3.666/21 informa que a decisão de janeiro deste ano foi aprovar uma implantação de modo gradativo, até o próximo mês de junho. Pela afirmação do Superintendente podemos esperar que nesse intervalo os funcionários serão comunicados de cada etapa, antecipadamente, com transparência e coerência, sob pena de vermos repetida a prática de “novidades” que nunca se concretizam e são alteradas por outras “novidades” adotadas nas diferentes gestões.

MEDIDAS DE COMBATE AO COVID-19    Questionado sobre a visita de fiscais da Anvisa na sede Faria Lima, o SUPADF confirmou que, de fato, houve a fiscalização mas que não foi identificado nenhum evento que contrariasse as determinação do governo do Estado na fase emergencial. Ressaltou que há um empenho real e permanente do Conselho no combate a quaisquer situações que possam gerar risco de contágio. Desse modo, o Sinsexpro reforça a orientação de sempre DENUNCIAR ao Sindicato qualquer situação de risco ou desrespeito na luta contra a pandemia. RESPONDA À PESQUISA SOBRE A VIDA    O Sinsexpro está mapeando o impacto das transformações da Covid-19 junto a todas as autarquias da categoria. O questionário leva apenas alguns minutos para ser respondido e é importante que seja feito com exatidão. Sua participação na pesquisa é voluntária e garantimos a privacidade e o anonimato das respostas. O Sinsexpro agradece a sua colaboração e está à disposição para informações pelo e-mail pandemia@sinsexpro.org.br
   O Sinsexpro e o DRH do Conselho vão tratar diretamente de outros dois assuntos da pauta da MPN - autorização para desconto da Contribuição Sindical 2021 e Nova Instrução de Auxílio Educação – para resolver problemas que, ao que parece, são de ordem operacional nessas questões, que serão devidamente explicadas aos funcionários à medida que forem resolvidas.
IMPORTANTE - Pelo descontentamento manifestado por funcionários em abordagem individual feita pelo DRH no tratamento de assuntos pontuais, ficou acordado que o funcionário chamado ao DRH para conversar sobre qualquer assunto, que quiser o acompanhamento do Sindicato, basta solicitar e não haverá óbice a que o Sinsexpro o acompanhe. Assim, notifique o Sindicato e peça acompanhamento se assim o quiser, porque essa possibilidade está garantida pelo Conselho.
   A Campanha Salarial precisa agora da confirmação da data base, com solicitação já reiterada junto ao Conselho [clique e confira]. Sinsexpro e CREA também farão gestão no Ministério do Trabalho para fortalecer o inevitável enfrentamento às determinações do Tribunal de Contas da União. Mas o combustível para a batalha que se avizinha são os funcionários e, por isso, o Sindicato realizará assembleia no começo da próxima semana. FIQUE ATENTO!
 

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